李佳琦作为特殊人才落户上海，一文起底上海落户政策
今年6月23日，上海市崇明区人力资源和社会保障局公示崇明区2020年第一批特殊人才引进落户名单：
让人眼前瞬间一亮的是，李佳琦的名字出现在名单的第一位。
申报单位为上海琦圣管理咨询有限公司。天眼查信息显示，李佳琦为该公司大股东，持股比例99%。
公示时间自为2020年6月23日至 2020年6月29日，共7天。
今天是公示的最后一天，不出意外，李佳琦将顺利取得上海户口，成为新上海人！
2018年底成功从淘宝直播“出圈”后，李佳琦成为媒体宠儿，平面纸媒、地方卫视采访，综艺节目、微博热搜现身，人民日报、央视节目直播、《对话》栏目……出现在一切公众视野中。李佳琦本人目前不仅是知名主播，同时也担任上海美ONE公司合伙人。
这个2016年开始在上海起步直播带货事业的湖南小伙，仅用不到4年时间就成为“直播带货一哥”，而且还靠他的努力，成为了新上海人。
一般来说，想要在上海落户，都要经历漫长的时间，甚至有些会长达10年，而如果符合上海市人才引进标准，2-5年即可居转户。今天我们就来盘点一下上海落户及人才引进政策！
2020年外地人落户上海条件最全盘点！
2020年，上海常住人口将控制在2500万人以内，也就是说，未来上海人口规模增长空间很小，这也意味着落户上海越来越难。
外地人落户上海，到底有哪些途径可供选择呢？落户上海常见渠道基本条件有哪些呢？往下看！
2020年落户上海常见方法
落户上海条件分析
01
依靠教育背景落户：
应届毕业生落户、留学生落户
应届毕业生落户目前是靠打分来决定人数，完全是依靠在校情况和毕业当年入职公司背景来衡量，目前要求是72分。主要是以硕士和博士、理工科、985和上海本地211大学毕业的居多。
留学生落户增加了社保的要求（最近六个月社保高于上年度上海社会平均工资）。
02
依靠配偶和父母落户：
夫妻投靠、两地分居和随调随迁
夫妻投靠基本要求是：
在沪配偶有上海户籍且结婚起算10年以上、调沪方年龄满35周岁、无违反计划生育、不可以落集体户口（单位具体户和社区公共户），此渠道是公安局落户。
子女投靠基本要求是：
父母一方有上海户籍且和父母在上海共同居住5年以上、无违反计划生育、不可以落集体户口（单位具体户和社区公共户），子女一般是未成年（16周岁以下和16周岁以上普通高中在读）。
两地分居基本要求是：
在沪方有户籍且结婚起算1-5年不等、调沪方外地一年以上社保（或毕业当年办理入户通知单），主要是依靠学历、职称等条件来设定条件，由于对调沪方外地一年以上社保（或毕业当年办理入户通知单）这个条件卡的太死，实际走此渠道的很少。
03
依靠教育背景、社保和个税、
公司背景等条件：居转户和引进人才
上海居转户基本要求是：
（一）持有《上海市居住证》满7年；
（二）持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年；
（三）持证期间依法在本市缴纳所得税；
（四）在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应；
（五）无违反国家及本市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。
上海人才引进基本要求是：
引进人才虽属于直接落户渠道，实际上大多要在当前公司2年以上才可以落户。
公司背景基本上要求是上海重点行业的重点企业和高新企业，主要看的是最近3年的社保和个税，申请落户时社保基数基本要达到上年度上海市社会平均工资的2倍左右才可以，学历大多是要求本科及以上学历学位。
落户上海都是综合个人（或配偶、子女）、岗位和公司的综合情况来决定是否批准落户，除了明确指出的要求，其他条件没有统一的标准，都是具体渠道、具体情况分析。
2020年上海人才引进落户上海条件，
注意这些情况不能办理！
申请上海人才引进落户上海需要哪些条件？申请上海人才引进落户上海补税能通过审核吗？
人才引进相关问答
问题1：申请材料递交后可以变更信息吗？（如婚姻状况、工作单位、户籍、档案等）
回答：
不可以，申请材料递交后（指送入人才中心）至户口迁入期间主调人及随调配偶的任何信息不可发生变动，如在材料递交后出现主调人或配偶怀孕、配偶单位信息变更等任何与提交材料有变化的情况，务必立即告知 HR。
问题2：本人申请办理人才引进，子女户籍是否可以一起迁入？
回答：
可以，需符合国家计划生育政策。子女随迁，子女的户籍必须随父或者随母，若配偶不随调，则子女户籍必须与主调人一致。
问题3：不同材料里出生日期或身份证号信息不一致，怎么办？
回答：
确认出错方，由出错方出具情况说明并盖章（如毕业证书上的出生日期与身份证不一致，确认身份证为正确信息时，由颁发毕业证书的学校出具相关情况说明）。
问题4：近 3 年只交社保没有交税现在补报税可以吗？
回答：
不可以，个人履历、社保、个税必须一致。
问题5：本人近 3 年期间有工作经历是人事代理/外包的，社保和个税由上海外服代交，有什么影响吗？需要提供什么材料吗？
回答：
由上海外服正常缴纳社保和个税是没有问题的，需上海外服出具写有用工方式及缴纳社保和个税的情况说明，以及最好能提供相关派遣协议等。
哪些情况不能申请办理人才引进？
1、只有本科学历，没有取得相应的学位不可办理 （“高级专业技术职务任职资格”人员除外） ；
2、所学专业含“管理”或所学专业为语言类、工商管理、旅游管理等非理工科类专业不可办理 （博士除外） ；
3、自本人工作起至今：社会保险及个人所得税未缴、漏缴、少缴；缴纳单位与签订合同单位名称不一致均不符合办条件（配偶如有，不能随迁，不影响本人办理）；
4、违反国家计划生育政策人员不可办理（包括配偶方）；
上海人才引进落户上海条件
(一) 具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。
(二) 获得省部级及以上政府奖励的人员。
(三) 国家重大科技专项项目、国家重要科技计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。
(四) 列入省部级及以上人才培养计划的人选。
(五) 在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务且具有研究生学历并取得相应学位的人员。
(六) 本市金融、贸易、航运等现代服务业重点机构，高新技术产业化重点领域，高新技术企业，高新技术成果转化项目，在沪跨国公司地区总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员。
(七) 本市重点引进机构、项目或做出重大贡献的企业紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员。
(八) 本市重点产业发展紧缺急需、取得国家一级职业资格证书(高级技师)，或取得国家二级职业资格证书(技师)且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的高技能人才。
(九) 本市文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。
(十) 在沪投资于本行业中处于领先水平、为投资所在地的区县经济社会发展作出重大贡献的企业中担任高级经营管理职务的创业人才。
(十一)其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。
市政府有关部门根据本市经济社会发展，及时调整引进人才范围。
对于沪漂一族来说，如果能够获得一个上海户口，成为新上海人那也是极好的！上海人才引进落户上海是比较快速落户上海的方式，希望大家都能抓住机会！
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